連絡が非常にしつこく、対応を急かされるのがストレス。
希望とは異なる求人や、スキルの合わない案件を大量に送られる。
首都圏以外の求人が少なく、未経験者は門前払いされる恐れあり。

面談の後、たくさんの会社に応募いただいたときはギョッとしましたが、おかげで選択肢が広がり、自分が考えてもいなかった素敵な企業様と出会えました。

同時並行で進む選考が多く、途中で取捨選択が必要になった 求職者との対話を重視しており自分に合った担当者を選ぶことが肝要だ。

面接前の対策、企業ごとの助言などもなし。質問に対する回答も淡々としていて適当にあしらわれてる感が強い。
結論から申し上げますと、Geeklyが「やばい」と言われるのには、「悪い意味」と「良い意味」の両極端な理由があります。






推薦案件の中には自分が条件を満たさないものもたくさんありました。(Webマーケ職、Web編集希望なのにエンジニア職の案件紹介など)実質8割位は合わない案件でした。出典:Google

求人の紹介数は多いですが、自分の希望した内容とは全く異なる求人を紹介されます。また、開発経験年数が3年しかないのに募集要項が開発経験年数5年以上といったように、自分のキャリアでは難しいような求人も平気で紹介してきます。出典:Google
「数打てば当たる」方式で、マッチ度の低い求人を大量に送ってくる担当者も一部いるようです。自分の希望条件が正しく伝わっていない場合、ノイズが多くなり「質が低い」と感じてしまいます。



「実務経験は何年ありますか?」と聞かれ、素直に「申し訳ありませんが、現在は○○(企業様の求める言語)の学習中であり、実務経験はございません。」と素直に答えたところ、「うちは経験者しか募集してないはずなんだけど…」と苦笑いされました。出典:みん評
IT経験者向けの優良求人が多いため、実務未経験やスキルが浅い場合、「紹介できる求人がありません」と門前払いされることがあります。これが「冷たい」「やばい」という評判の一因です。




京都で仕事を探していると伝えたところ、弊社の扱う仕事は東京が大半でフルリモートの求人もほとんどなく、 地方は対応しておらずお力添えできません、と言われました 出典:X
Geeklyの求人の大半は東京・神奈川・千葉・埼玉の1都3県です。地方での転職を希望している人にとっては、選択肢が極端に少なくなるため、使い勝手が悪いと感じるでしょう。



IT・Web・ゲームに特化してますが、求人の数と質どちらも申し分なく、これらの業界や職種を希望する人なら利用・併用して絶対に損はないと思います。出典:Google
特化型エージェントだけあって、アドバイザーがエンジニアの技術スタックや業界トレンドに精通しています。言語やフレームワークの話が通じるため、話が早いのがメリットです。





ご対応のスピード感が想像以上に早く驚きました。もう少し時間がかかるものかと想像していました。出典:公式サイト
独自のマッチングシステムにより、書類選考から内定までの期間が非常に短いです。現職で忙しく、短期間で集中して転職活動を終えたい人からは高く評価されています。



担当者は男性でしたが物腰の柔らかい方で多くの求人から自分のスキルや経験にマッチした職場を紹介して頂き、現場の空気感や仕事の流れなどを面談を通して伝えて頂いたので実際に職場に入ってみて違和感なく仕事に取り組む事が出来ました。出典:みん評
長年ITに特化してきたため、各企業の「面接で聞かれること」や「職場の本当の雰囲気」などの情報を豊富に持っています。
















ミスマッチを防ぐため、自分のスキルや「これだけは譲れない」という条件(リモート可、言語指定など)を最初にハッキリ伝えましょう。
エージェントも人間です。もし「この人、強引だな」と感じたら、事務局に連絡して担当者を変えてもらうのが得策です。
一つの窓口に絞ると視野が狭まります。複数のエージェントを使い分けることで、求人の質や担当者の対応を比較できます。
Geeklyの「スピード感」や「求人の偏り」をカバーするために、以下のエージェントとの併用を強くおすすめします。
| エージェント名 | 特徴 | おすすめな人 |
|---|---|---|
| レバテックキャリア | ITエンジニア特化で認知度No.1。質が高い。 | ハイクラス・経験者 |
| マイナビIT AGENT | 大手の安心感。20代のサポートに定評あり。 | 若手・第二新卒 |
| TechClips | 現役エンジニアがカウンセリング。高年収。 | 技術志向のエンジニア |
| インターノウス | 未経験からのエンジニア転職に非常に強い。 | 未経験・20代 |
※詳細は公式サイトで確認してください。
業界最大級の求人数を誇ります。Geeklyよりも一人ひとりに丁寧なヒアリングを行う傾向があり、ミスマッチが少ないのが特徴です。
大手マイナビのネットワークを活かし、非IT企業の社内SE案件なども豊富。初めての転職で不安な若手層に最適です。
紹介先を「事業会社」に限定しており、SES(客先常駐)を避けたいエンジニアに定評があります。
「プログラマカレッジ」という無料スクールも運営しており、スキルに自信がない状態からでもIT業界へ滑り込むためのノウハウが豊富です。
名前や連絡先、簡単な経歴を入力します(約1分で完了)。
対面またはオンラインで、これまでのキャリアと今後の希望を相談します。
マッチした求人が提示されます。気になるものがあれば応募を依頼します。
企業ごとの傾向に合わせた対策シートの提供や、模擬面接を実施します。
内定後の条件交渉も代行。入社日の調整や、退職のアドバイスも受けられます。
利用料は本当に無料ですか?
はい、完全無料です。採用企業側から紹介手数料を受け取る仕組みのため、求職者がお金を払うことは一切ありません。
地方の求人はありますか?
非常に少ないです。基本的に首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の求人がメインです。地方希望の方は「doda」や「リクルートエージェント」の併用をおすすめします。
退会・解約は簡単にできますか?
可能です。担当者にメールで伝えるか、マイページの設定から退会手続きが行えます。